Klippen der Übergabe umschifft
Generationswechsel – Preiswürdige Übergabe von Vater auf Sohn bei Wollering.
Unternehmen ist in fünfter Generation in der Familie. Neue Geschäftsfelder werden erschlossen. Als Bernd Kornemann (62) das Sagen in der Spedition Wollering abgab, machte er das kompromisslos: „Ich setzte mich zu den Mitarbeitern, mein Sohn bekam das Chefzimmer – und wenn mich jemand was fragte, sagte ich: Der Chef entscheidet“. Der Chef: Das ist seit 2004 Sohn Klaas Kornemann (37). Wie die beiden auch abseits dieser Geschichte den Stabwechsel organisierten, ist vorbildlich: Der Bundesverband mittelständische Wirtschaft verlieh ihnen jetzt den Preis für die beste Unternehmensnachfolgeregelung in der „Region Bremen“, zu der der Verband auch Oldenburg zählt.
den ganzen Artikel als PDF-Datei laden (NWZ Oldenburg, 4.12.2007)
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